歲末收官，碩果盈枝。記者從隆達鋼業集團年度總結大會上獲悉，過去一年，面對鋼鐵行業“總量收縮、結構升級、成本高企”的復雜發展環境，集團緊緊圍繞“綠色低碳、技術領先、精益高效”發展主線，攻堅克難、銳意進取，在生產經營、技術創新、綠色轉型、數字升級等領域均取得突破性進展，圓滿完成年度各項核心目標，實現高質量發展新跨越。

   生產經營穩中有進，核心指標再創新高。過去一年，隆達鋼業集團精準研判市場走勢，優化生產組織模式，強化全流程成本管控，實現生產經營逆勢增長。全年完成鐵水產量860萬噸、粗鋼825萬噸、商品坯材798萬噸，雖受行業總量調控影響略有調整，但高附加值產品占比大幅提升，由上年的26%躍升至39%，其中新能源汽車用鋼、特高壓輸變電用鋼等高端品種銷量同比增長58%。經濟效益穩步提升，全年實現營業收入680億元，凈利潤18.2億元，經營性現金流42.5億元，資產負債率降至53.8%，創近十年來最優水平；噸鋼完全成本同比下降135元，成本控制能力躋身行業前十，核心競爭力持續增強。

   技術創新突破瓶頸，高端產品迭代升級。集團堅持創新驅動發展戰略，加大研發投入力度，全年研發費用投入22億元，占營業收入比重達3.2%，新增授權專利286件，其中發明專利142件，專利質量顯著提升。在關鍵核心技術領域，成功攻克薄規格高牌號無取向硅鋼量產技術，實現0.18mm規格產品穩定供貨，鐵損指標達到國際先進水平，批量配套比亞迪、寧德時代等新能源企業；1600MPa級超高強汽車鋼通過歐美主流車企認證，成為國內少數具備該級別產品批量供貨能力的企業之一。同時，集團牽頭制定國家標準4項、行業標準6項，“低碳高效煉鋼關鍵技術及應用”項目榮獲冶金科技進步二等獎，技術創新引領行業發展方向。

   踐行綠色發展理念，轉型成效顯著。作為行業綠色發展的踐行者，隆達鋼業集團持續加大環保投入，全年投入環保資金16.8億元，實施燒結活性焦干法脫硫脫硝、轉爐一次LT干法除塵等23項超低排放改造項目，主要污染物排放濃度較上年下降65%，優于國家超低排放標準35%以上，順利通過環保績效A級企業復核。在低碳轉型方面，集團發布《碳達峰碳中和行動方案》，明確“2029年碳達峰、2035年減碳38%、2050年近零排放”目標，建成100MW廠區分布式光伏電站，綠電占比提升至19%；啟動氫冶金中試項目，依托焦爐煤氣富氫資源，探索低碳冶煉新路徑，全年減少二氧化碳排放18萬噸，榮獲“省級雙碳標桿企業”稱號，實現環境效益與經濟效益雙贏。

   數字賦能提質增效，運營水平全面提升。集團加快推進數字化轉型，建成覆蓋“鐵-鋼-軋-能”全工序的工業互聯網平臺，接入生產設備22萬臺套，整合數據資源超280億條，構建高爐爐況預測、鋼軋AI優化等196個工業模型。通過數字技術賦能，高爐爐況異常預警命中率達95%，全年減少非計劃休風15次，增產1.6萬噸；上線AI表面檢測系統，產品缺陷識別率99.5%，質量異議量同比下降40%。同時，打造“5G+無人料場”“智能倉儲”等數字化場景，物流環節綜合能耗下降11%，人員精簡60%，勞動生產率提升至1580噸/人·年，數字化轉型成效顯著。

   團隊建設與風險管控同步加強。集團實施“青鋒、卓越、領航”人才培養計劃，全年選派112名青年骨干赴國內外先進企業研修，引進博士25名、碩士138名，人才梯隊建設持續完善；建立“雙碳績效+創新成果”專項激勵機制，員工人均收入同比增長12%，團隊凝聚力和戰斗力顯著提升。在風險管控方面，構建“合規、合碳、合質”三位一體內控體系，強化原燃料采購套保和供應鏈風險管理，鐵礦石庫存周轉天數由42天降至20天，有效抵御市場波動風險；安全生產形勢持續穩定，全年實現“零工亡、零重大設備事故”，榮獲“省級安全生產示范企業”稱號。

   展望新一年，隆達鋼業集團董事長[虛擬姓名]表示，集團將繼續堅守實業初心，聚焦主業發展，重點推進高端品種研發、氫冶金示范項目建設、數字化深度轉型三大核心任務，持續提升核心競爭力，為推動鋼鐵行業高質量發展、踐行“雙碳”目標貢獻隆達力量。